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스마트빌 Poll
[2월] 직장 내 인간관계는 얼마나 중요할까?
직장 내 인간관계는 얼마나 중요할까요? 투표 후 댓글을 달아주시는 분 중 20분을 추첨, 흐름출판사의『소셜 애니멀』을 보내드립니다.(아이디를 공개로 해주셔야 발송이 가능합니다.)※스마트빌 폴 참여 희망 출판사는 문의 메일을 보내주세요.(문의 메일 주소: sbook@kpub.co.kr)
참여기간 2012.02.01 ~ 2012.02.29
당첨자발표 03월01일
Q. 직장 내 인간관계는 얼마나 중요할까요?
매우 중요하다 : 인간 관계로 인해 사직까지 결심한 적 있다
[58%]
중요하다 : 인간관계에 따라 직장의 만족도가 좌우된다
[36%]
보통이다: 신경써야 하는 요소의 하나일뿐.
[5%]
중요하지 않다: 내 일만 잘하면 된다
[0%]
Q. 현재 직장의 인간관계에 얼마나 만족하세요?
보통 이하: 내 일만 하면 됐지, 인간관계는 기대안한다
[14%]
보통: 좋은 사람도 없고, 못 견딜 사람도 없고, 적당히 맞추며 지낸다
[61%]
조금 만족: 괜찮은 사람들 덕에 다닌다
[14%]
대만족: 이런 사람들과 일하는 게 행운
[9%]
Q. 직장 내 인간관계에 가장 어려움을 느끼는 시기는 언제일까요?
신입사원: 회사 내 의사 소통이 뭔지 몰라 막막
[34%]
대리급: 일도 가장 많이 하고 갈등도 많은 때
[52%]
과장급: 위 아래 연결하느라 욕도 많이 먹고
[10%]
부장 이상: 관리할 직원도 늘어나고, 책임도 커가니
[1%]
Q. 직장 내 인간관계에서 갈등을 겪었을 때 당신의 행동은?
적극적으로 나서서 갈등을 해결한다.
[23%]
상대방이 먼저 다가와 해결해주길 기다린다.
[5%]
주변에 도움을 요청한다
[25%]
그냥 무시한다
[45%]
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아이디 공개 아이디 비공개
직장동료들 덕분에 회사 다닐 맛이 나요.. 늘 반복되는 업무에 질릴만도 하지만 좋은 사람들이 많아서^^
intertekhs http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-05 | 삭제 )
집보다 오랜시간 회사에서 지내는데,서로에 대한 배려심없는 동료때문에 동료애는 NO!!
yooshin0266 http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-03 | 삭제 )
지금 대리만 3년차입니다. 그래도 직장동료들덕에 스트레스 풀어가며 지내지 않았나 합니다.
bum2077 http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-03 | 삭제 )
피할수 있는 방법은 하나밖에 없으니 잘 지내면 좋은데 다 내 생각 같지 않네요~
DWOOTAX http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-03 | 삭제 )
하루의 대부분을 직장에서 보내니 동료들과 원만한 관계를 유지해야 할듯.......
heidel-tax http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-03 | 삭제 )
하루 일년을 따졌을때 마주하는 시간이 많은데, 그만큼 대화를 많이하고 마주보면서 웃어야하는 것 같아요!
steelca http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-03 | 삭제 )
가족보다도 더 많은 시간을 함께하는 동료들... 또 다른 가족이나 마찬가지죠
aa50801 http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-02 | 삭제 )
이심전심~나보다 남을 더 낫게 여기고 진심으로 대한다면 통하게 되어있죠^^~
fkccentral http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-02 | 삭제 )
일보다 사람때문에 힘든게 현실인것 같고, 일방통행인 배려는 NO!
1248195817 http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-02 | 삭제 )
일 힘든것보다 사람 힘든게 제일 크더라는 1인!
SUNGYU75 http://twitter.com/BusinessOnC (2012-02-01 | 삭제 )
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